Lowongan Kerja Tax Officer Berkah Mulya Abadi di Wonosobo – Berkah Mulya Abadi, perusahaan yang berkembang pesat di Wonosobo, membuka kesempatan emas bagi Anda yang berjiwa pembelajar dan ahli dalam bidang perpajakan! Bergabunglah sebagai Tax Officer dan jadilah bagian dari tim solid yang berkontribusi langsung pada pertumbuhan perusahaan. Dapatkan kesempatan mengembangkan diri, meningkatkan kompetensi, dan membangun karir yang gemilang di lingkungan kerja yang suportif dan penuh tantangan.

Di Berkah Mulya Abadi, Anda tidak hanya bekerja, tetapi juga berinvestasi pada masa depan. Kami menawarkan paket kompensasi dan benefit yang menarik, termasuk gaji kompetitif, tunjangan kesehatan, serta peluang pengembangan profesional yang berkelanjutan. Raih stabilitas finansial sekaligus berkontribusi pada kemajuan ekonomi lokal di Wonosobo yang asri.

Tax Officer Berkah Mulya Abadi, Wonosobo. – Sumber: publikasijurnalnasional.com

Baca Cepat show

Profil Perusahaan

Berkah Mulya Abadi adalah perusahaan yang bergerak di bidang pengolahan hasil pertanian dan perkebunan di Wonosobo, Jawa Tengah. Didirikan pada tahun 2010, perusahaan ini berfokus pada produksi dan distribusi produk-produk berkualitas tinggi yang berasal dari sumber daya lokal. Dengan visi untuk meningkatkan kesejahteraan petani dan memberikan kontribusi positif bagi perekonomian daerah, Berkah Mulya Abadi terus mengembangkan usahanya. Saat ini, perusahaan memiliki lebih dari 150 karyawan dan berlokasi strategis di pusat kota Wonosobo.

Informasi Posisi

Posisi: Tax Officer
Level: Junior
Departemen: Keuangan
Lokasi: Wonosobo, Jawa Tengah
Tipe: Full Time
Gaji: Competitive Salary

Kualifikasi

Minimal lulusan S1 Akuntansi/Perpajakan.
Pengalaman minimal 1 tahun di bidang perpajakan.
Memahami peraturan perpajakan Indonesia (UU PPh, UU PPN, dan peraturan terkait).
Menguasai aplikasi perpajakan (e-SPT, e-Faktur).
Mampu berbahasa Indonesia dengan baik dan benar.
Memiliki sertifikasi Brevet A & B menjadi nilai tambah.
Teliti, jujur, bertanggung jawab, dan mampu bekerja dalam tim.

Tanggung Jawab

Menghitung, menyetor, dan melaporkan pajak perusahaan (PPh 21, PPh 23/26, PPN).
Memastikan kepatuhan perusahaan terhadap peraturan perpajakan yang berlaku.
Menyiapkan dokumen-dokumen yang diperlukan untuk audit pajak.
Melakukan rekonsiliasi pajak.
Memberikan konsultasi perpajakan kepada internal perusahaan.
Melakukan reporting secara berkala kepada atasan (Finance Manager).

Benefit dan Fasilitas

Gaji Pokok yang kompetitif.
Tunjangan makan dan transportasi.
Asuransi kesehatan dan ketenagakerjaan.
Lingkungan kerja yang nyaman dan suportif.
Kesempatan untuk pengembangan karir melalui pelatihan dan sertifikasi.

Cara Melamar

Dokumen yang Diperlukan:

CV terbaru
Surat lamaran
Scan ijazah dan transkrip nilai
Sertifikat Brevet (jika ada)
KTP

Proses Lamaran:

Kirimkan seluruh dokumen yang diperlukan dalam format PDF ke alamat email hrd@berkahmulyaabadi.co.id dengan subjek “Tax Officer – [Nama Anda]”.
Pastikan ukuran file tidak lebih dari 2MB.
Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan dihubungi untuk proses wawancara.
Proses seleksi meliputi seleksi administrasi, tes tertulis, dan wawancara.

Deadline: 31 Desember 2026

Proses Rekrutmen Tax Officer Berkah Mulya Abadi

Tahapan Rekrutmen

Proses rekrutmen Tax Officer di Berkah Mulya Abadi dirancang untuk mengidentifikasi kandidat yang memiliki kompetensi teknis, integritas, dan kemampuan beradaptasi dengan budaya perusahaan. Tahapan ini meliputi seleksi administrasi, serangkaian tes, wawancara, pemeriksaan kesehatan, dan penawaran kerja.

Tahap Administrasi: Kandidat wajib mengunggah berkas lamaran lengkap yang meliputi CV, surat lamaran, ijazah, transkrip nilai, KTP, NPWP, dan sertifikat relevan lainnya melalui platform rekrutmen perusahaan atau email. Tim rekrutmen akan meninjau kelengkapan dan kesesuaian berkas dengan kualifikasi yang dipersyaratkan.
Tes Kemampuan: Kandidat yang lolos seleksi administrasi akan diundang untuk mengikuti serangkaian tes kemampuan yang meliputi tes potensi akademik (TPA), tes kemampuan numerik, tes kemampuan verbal, dan tes pengetahuan perpajakan. Tes ini bertujuan untuk mengukur kemampuan kognitif dan pemahaman kandidat terhadap prinsip-prinsip perpajakan.
Interview: Wawancara dilakukan dalam dua tahap: wawancara HR dan wawancara user. Wawancara HR berfokus pada kepribadian, motivasi, pengalaman kerja, dan kesesuaian dengan budaya perusahaan. Wawancara user dilakukan oleh kepala bagian pajak atau senior tax officer untuk menguji pemahaman teknis dan kemampuan menyelesaikan masalah perpajakan. Kandidat diharapkan memberikan contoh konkret pengalaman kerja yang relevan dengan posisi yang dilamar.
Medical Check-up: Kandidat yang lolos wawancara akan diminta untuk menjalani pemeriksaan kesehatan di klinik atau rumah sakit yang ditunjuk oleh perusahaan. Pemeriksaan ini bertujuan untuk memastikan kandidat dalam kondisi kesehatan yang baik dan mampu menjalankan tugas-tugas sebagai Tax Officer.
Penawaran Kerja: Kandidat yang lolos semua tahapan seleksi akan menerima surat penawaran kerja (offering letter) yang berisi informasi mengenai gaji, tunjangan, benefit, dan ketentuan kerja lainnya. Kandidat dapat melakukan negosiasi terkait dengan isi offering letter sebelum menerima tawaran tersebut.

Metode Seleksi

Berkah Mulya Abadi menggunakan kombinasi metode seleksi untuk memastikan kandidat yang terpilih memiliki kompetensi teknis, soft skills, dan kesesuaian dengan nilai-nilai perusahaan. Metode ini meliputi online assessment, psikotes, technical test, dan wawancara. Apabila Anda berminat dengan bidang kebersihan, temukan Lowongan Kerja Housekeeping yang sesuai dengan kualifikasi Anda

Online Assessment: Kandidat akan mengerjakan serangkaian soal secara online yang mencakup logika, kemampuan numerik, dan pemahaman verbal. Assessment ini biasanya dilakukan melalui platform pihak ketiga dan memiliki batas waktu pengerjaan.
Psikotes: Psikotes bertujuan untuk mengukur kepribadian, potensi, dan minat kandidat. Tes yang digunakan dapat bervariasi, termasuk tes kepribadian (seperti DISC atau MBTI), tes kemampuan kognitif, dan tes minat bakat. Durasi psikotes biasanya antara 1-2 jam.
Technical Test: Technical Test berfokus pada pengujian pengetahuan dan pemahaman kandidat mengenai prinsip-prinsip perpajakan, peraturan perpajakan yang berlaku, dan kemampuan dalam menghitung, melaporkan, dan menganalisis data perpajakan. Materi tes dapat mencakup PPh, PPN, dan peraturan perpajakan lainnya. Format tes dapat berupa pilihan ganda, studi kasus, atau perhitungan manual.
HR Interview: HR Interview berfokus pada penggalian informasi mengenai latar belakang kandidat, pengalaman kerja, motivasi melamar, ekspektasi gaji, dan kesesuaian dengan budaya perusahaan. Kandidat diharapkan dapat menceritakan pengalaman kerja yang relevan dengan posisi Tax Officer dan memberikan contoh konkret mengenai bagaimana mereka mengatasi tantangan di tempat kerja sebelumnya.
User Interview: User Interview dilakukan oleh kepala bagian pajak atau senior tax officer untuk menguji pemahaman teknis kandidat secara mendalam dan menilai kemampuan mereka dalam menyelesaikan masalah perpajakan. Kandidat diharapkan dapat menjawab pertanyaan-pertanyaan teknis dengan jelas dan memberikan solusi yang tepat untuk studi kasus yang diberikan.

Tips Mempersiapkan Diri

Persiapan yang matang sangat penting untuk meningkatkan peluang keberhasilan dalam proses rekrutmen. Pastikan Anda memahami kualifikasi yang dibutuhkan, mempelajari informasi mengenai perusahaan, dan mempersiapkan diri untuk setiap tahapan seleksi. Setelah memahami kebutuhan pasar tenaga kerja, kini saatnya menelusuri Loker Terupdate Indonesia untuk menemukan peluang yang sesuai
.

Persiapan Dokumen: Siapkan salinan digital dan fisik dari semua dokumen yang diperlukan, termasuk CV, surat lamaran, ijazah, transkrip nilai, KTP, NPWP, dan sertifikat relevan lainnya. Pastikan semua dokumen terorganisir dengan baik dan mudah diakses.
Persiapan Tes: Latih kemampuan numerik, verbal, dan logika dengan mengerjakan contoh soal tes potensi akademik (TPA). Pelajari kembali materi-materi perpajakan dan peraturan perpajakan yang berlaku. Manfaatkan sumber-sumber online dan buku-buku referensi untuk memperdalam pengetahuan Anda.
Persiapan Interview: Latih kemampuan komunikasi dan presentasi diri. Siapkan jawaban untuk pertanyaan-pertanyaan umum dalam wawancara, seperti “Ceritakan tentang diri Anda,” “Mengapa Anda tertarik dengan posisi ini,” dan “Apa kekuatan dan kelemahan Anda.” Lakukan riset mengenai perusahaan dan posisi yang dilamar agar dapat memberikan jawaban yang relevan dan informatif.
Penampilan: Berpakaian rapi dan profesional saat mengikuti wawancara. Hindari pakaian yang terlalu kasual atau mencolok. Pastikan rambut tertata rapi dan wajah terlihat segar.
Follow-up: Setelah mengikuti wawancara, kirimkan email ucapan terima kasih kepada pewawancara. Tanyakan mengenai perkiraan waktu pengumuman hasil seleksi. Jika belum menerima kabar dalam waktu yang ditentukan, Anda dapat mengirimkan email follow-up untuk menanyakan status lamaran Anda.

Wonosobo sebagai Lokasi Kerja

Kondisi Geografis dan Iklim

Wonosobo terletak di dataran tinggi Dieng, Jawa Tengah, yang terkenal dengan pemandangan alam yang indah dan udara yang sejuk. Kabupaten ini dikelilingi oleh pegunungan dan memiliki iklim tropis dataran tinggi.

Lokasi: Berkah Mulya Abadi di Wonosobo kemungkinan berlokasi di pusat kota Wonosobo atau area industri kecil di sekitarnya, yang strategis untuk akses ke berbagai fasilitas dan layanan. Lokasi pasti akan diinformasikan saat proses rekrutmen.
Iklim: Wonosobo memiliki iklim sejuk cenderung dingin sepanjang tahun, terutama pada malam hari. Suhu rata-rata berkisar antara 15-25 derajat Celcius. Curah hujan cukup tinggi, terutama pada musim hujan (Oktober-April).
Karakteristik: Wonosobo dikenal dengan pertanian sayur dan buah-buahan, serta pariwisata Dieng. Masyarakatnya ramah dan budayanya masih kental dengan tradisi Jawa.

Fasilitas Umum

Wonosobo menyediakan berbagai fasilitas umum yang memadai untuk memenuhi kebutuhan sehari-hari. Fasilitas kesehatan, pendidikan, perbelanjaan, dan hiburan tersedia dengan cukup baik. Bagi para pengemudi, terbuka kesempatan emas karena Lowongan Kerja Truck kini tersedia luas.

Kesehatan: Terdapat beberapa rumah sakit dan klinik di Wonosobo, termasuk RSUD KRT Setjonegoro dan beberapa klinik swasta.
Pendidikan: Terdapat berbagai jenjang pendidikan di Wonosobo, mulai dari sekolah dasar hingga perguruan tinggi, seperti Universitas Sains Al Qur’an (UNSIQ) Jawa Tengah di Wonosobo.
Perbelanjaan: Terdapat beberapa pusat perbelanjaan modern dan pasar tradisional di Wonosobo, seperti Rita Pasaraya Wonosobo dan Pasar Induk Wonosobo.
Hiburan: Wonosobo terkenal dengan wisata Dieng yang menawarkan pemandangan alam yang indah, kawah, dan candi. Selain itu, terdapat beberapa tempat rekreasi lainnya seperti Alun-Alun Wonosobo dan beberapa taman kota.

Biaya Hidup

Biaya hidup di Wonosobo relatif terjangkau dibandingkan dengan kota-kota besar lainnya di Jawa Tengah. Biaya hunian, konsumsi, transportasi, dan utilitas cukup ekonomis.

Hunian: Harga sewa kos-kosan atau kontrakan di Wonosobo berkisar antara Rp500.000 – Rp2.000.000 per bulan, tergantung lokasi dan fasilitas. Harga rumah untuk dibeli bervariasi tergantung lokasi dan ukuran, mulai dari ratusan juta hingga miliaran rupiah.
Konsumsi: Biaya makan rata-rata per hari di Wonosobo berkisar antara Rp30.000 – Rp50.000, tergantung jenis makanan dan tempat makan.
Transportasi: Biaya transportasi harian menggunakan angkutan umum (angkot) berkisar antara Rp5.000 – Rp10.000. Ojek online juga tersedia dengan tarif yang relatif terjangkau.
Utilitas: Biaya listrik, air, dan internet bulanan bervariasi tergantung pemakaian, namun umumnya berkisar antara Rp200.000 – Rp500.000.

Aksesibilitas dan Transportasi Umum

Wonosobo dapat diakses dengan mudah melalui jalan darat dari berbagai kota di Jawa Tengah. Transportasi umum di dalam kota cukup memadai dengan adanya angkutan kota dan ojek. Untuk membantu Anda merencanakan liburan, kami menyajikan Ulasan Wisata Terlengkap, yang dikumpulkan dari berbagai sumber terpercaya
.

Transportasi Umum: Angkutan kota (angkot) merupakan transportasi umum utama di Wonosobo. Ojek online juga tersedia dan cukup populer.
Akses Jalan: Kondisi jalan menuju dan di dalam Wonosobo umumnya baik. Terdapat beberapa jalur alternatif untuk menghindari kemacetan.
Jarak: Jarak dari pusat kota Wonosobo ke berbagai fasilitas umum seperti rumah sakit, pasar, dan terminal bus relatif dekat.
Waktu Tempuh: Waktu tempuh dari pusat kota Wonosobo ke Dieng sekitar 1 jam, tergantung kondisi lalu lintas.

Peluang dan Tantangan

. Jika Anda berminat mengembangkan karier, temukan Lowongan Kerja Sales yang sesuai dengan keahlian Anda

Peluang Karir dan Pengembangan Profesional

Berkah Mulya Abadi menawarkan peluang karir yang menjanjikan bagi Tax Officer yang berdedikasi dan memiliki kinerja yang baik. Perusahaan juga memberikan kesempatan untuk pengembangan profesional melalui berbagai program pelatihan.

Jenjang Karir: Jenjang karir untuk Tax Officer di Berkah Mulya Abadi biasanya dimulai dari Staff Tax, kemudian naik menjadi Senior Tax Officer, Supervisor Tax, hingga Manager Tax. Promosi tergantung pada kinerja, pengalaman, dan kualifikasi.
Program Pengembangan: Perusahaan menyediakan berbagai program pelatihan untuk meningkatkan kompetensi teknis dan soft skills karyawan, termasuk pelatihan perpajakan, pelatihan kepemimpinan, dan pelatihan komunikasi.
Sertifikasi: Perusahaan dapat mendukung karyawan untuk mengikuti program sertifikasi di bidang perpajakan, seperti Brevet A dan B, atau sertifikasi lainnya yang relevan dengan pekerjaan.
Rotasi: Tergantung kebutuhan perusahaan, karyawan berpotensi mendapatkan kesempatan rotasi ke bagian lain dalam departemen keuangan atau ke cabang perusahaan lain untuk memperluas pengalaman dan pengetahuan.

Budaya Kerja dan Lingkungan Kerja

Berkah Mulya Abadi menjunjung tinggi nilai-nilai profesionalisme, integritas, dan kerjasama tim. Perusahaan menciptakan lingkungan kerja yang kondusif untuk pertumbuhan dan pengembangan karyawan. Untuk memahami lebih dalam mengenai dunia kerja di perusahaan telekomunikasi terkemuka ini, mari kita telaah Career PT Telkom Indonesia Lengkap yang meliputi berbagai aspek penting.
.

Nilai Perusahaan: Nilai-nilai inti perusahaan mencakup integritas, profesionalisme, kerjasama tim, inovasi, dan berorientasi pada pelanggan.
Suasana Kerja: Suasana kerja di Berkah Mulya Abadi umumnya suportif dan kolaboratif. Karyawan saling membantu dan bekerja sama untuk mencapai tujuan bersama.
Work-Life Balance: Perusahaan berusaha untuk menciptakan keseimbangan antara kehidupan kerja dan pribadi bagi karyawan, dengan memberikan fleksibilitas dalam jam kerja dan cuti yang memadai.
Aktivitas: Perusahaan menyelenggarakan berbagai kegiatan karyawan, seperti gathering, outbound, dan kegiatan sosial lainnya, untuk mempererat hubungan antar karyawan dan meningkatkan semangat kerja.

Kesimpulan

Lowongan pekerjaan sebagai Tax Officer di Berkah Mulya Abadi, Wonosobo, menawarkan kesempatan menarik bagi para profesional di bidang perpajakan yang berdedikasi dan memiliki kemampuan analisis yang baik. Posisi ini menuntut pemahaman mendalam tentang peraturan perpajakan, kemampuan dalam menyusun laporan pajak yang akurat dan tepat waktu, serta keahlian dalam berkomunikasi dan berkoordinasi dengan berbagai pihak terkait. Dengan berfokus pada kepatuhan pajak dan optimalisasi kewajiban perpajakan perusahaan, seorang Tax Officer memegang peranan penting dalam menjaga kesehatan finansial dan reputasi Berkah Mulya Abadi.

Jika Anda memiliki kualifikasi yang sesuai dan termotivasi untuk berkontribusi dalam lingkungan kerja yang dinamis dan menantang, jangan lewatkan kesempatan ini. Segera siapkan berkas lamaran Anda dan daftarkan diri Anda melalui tautan yang tersedia di [Situs Lowongan Kerja atau Sumber Informasi Lowongan]. Jadilah bagian dari tim Berkah Mulya Abadi dan kembangkan karir Anda di bidang perpajakan. Kami tunggu aplikasi Anda!

Berikut adalah 3 FAQ tentang Tax Officer Berkah Mulya Abadi, Wonosobo dengan gaya Wikipedia:

FAQ tentang Tax Officer Berkah Mulya Abadi, Wonosobo

Apa itu Tax Officer Berkah Mulya Abadi di Wonosobo dan apa saja layanannya?

Tax Officer Berkah Mulya Abadi di Wonosobo kemungkinan besar adalah kantor atau perorangan yang menyediakan jasa konsultasi dan bantuan terkait perpajakan. Layanan yang umum ditawarkan meliputi perencanaan pajak, pengisian dan pelaporan Surat Pemberitahuan (SPT) Tahunan maupun bulanan, pendampingan saat pemeriksaan pajak, serta memberikan solusi terkait masalah perpajakan yang dihadapi oleh wajib pajak. Mereka dapat membantu individu maupun perusahaan dalam mengelola kewajiban perpajakan mereka secara efektif dan efisien. Memahami dinamika kompensasi di berbagai sektor membutuhkan referensi komprehensif, oleh karena itu kami sajikan Daftar Gaji Seluruh Indonesia sebagai gambaran umum tingkat pendapatan di berbagai wilayah Indonesia
.

Bagaimana cara menghubungi atau menemukan Tax Officer Berkah Mulya Abadi di Wonosobo?

Untuk menghubungi Tax Officer Berkah Mulya Abadi di Wonosobo, Anda dapat mencoba beberapa cara. Pertama, cari informasi kontak mereka melalui pencarian online, seperti Google Maps atau direktori bisnis lokal. Kedua, tanyakan kepada KPP Pratama Wonosobo, karena mereka mungkin memiliki daftar konsultan pajak terdaftar di wilayah tersebut. Ketiga, Anda dapat mencari referensi dari rekan bisnis atau kenalan yang berdomisili di Wonosobo. Pastikan untuk memverifikasi legalitas dan kredibilitas mereka sebelum menggunakan jasa mereka.

Apa keuntungan menggunakan jasa Tax Officer Berkah Mulya Abadi di Wonosobo dibandingkan mengurus pajak sendiri?

Menggunakan jasa Tax Officer Berkah Mulya Abadi di Wonosobo menawarkan beberapa keuntungan signifikan. Mereka memiliki pengetahuan mendalam tentang peraturan perpajakan yang kompleks dan terus berubah, sehingga dapat meminimalkan risiko kesalahan dalam pelaporan pajak. Selain itu, mereka dapat membantu Anda mengidentifikasi potensi penghematan pajak yang mungkin terlewatkan jika mengurus sendiri. Dengan menyerahkan urusan pajak kepada ahlinya, Anda dapat menghemat waktu dan fokus pada pengembangan bisnis utama Anda.