Lowongan Kerja Teknisi Indogrosir di Batam – Apakah Anda seorang teknisi handal yang mencari tantangan baru di kota industri yang berkembang pesat? Indogrosir, jaringan grosir terkemuka di Indonesia, membuka kesempatan emas bagi Anda untuk bergabung sebagai Teknisi di cabang Batam. Ini adalah peluang untuk berkontribusi langsung dalam menjaga kelancaran operasional, memastikan sistem dan peralatan berfungsi optimal, serta menjadi bagian dari tim solid yang saling mendukung.

Sebagai Teknisi Indogrosir Batam, Anda akan mendapatkan kesempatan untuk mengembangkan keterampilan teknis Anda, memperoleh pengalaman berharga dalam lingkungan kerja yang dinamis, serta menikmati paket kompensasi dan benefit yang kompetitif. Lebih dari sekadar pekerjaan, ini adalah langkah awal untuk membangun karir yang stabil dan menjanjikan di perusahaan yang terus berkembang.

Teknisi Indogrosir, Batam sedang bekerja – Sumber: publikasijurnalnasional.com

Baca Cepat show

Profil Perusahaan

Indogrosir adalah jaringan pusat perkulakan berskala nasional yang menyediakan berbagai macam produk kebutuhan sehari-hari, makanan, minuman, serta perlengkapan rumah tangga dengan harga grosir. Didirikan pada tahun 1992, Indogrosir telah berkembang menjadi salah satu pemain utama dalam industri grosir di Indonesia. Dengan puluhan cabang yang tersebar di seluruh Indonesia, Indogrosir melayani berbagai jenis pelanggan, mulai dari pedagang eceran, pemilik warung, hingga pelaku usaha kecil dan menengah. Indogrosir berkomitmen untuk menyediakan produk berkualitas dengan harga yang kompetitif serta layanan yang prima. Jumlah karyawan Indogrosir di seluruh Indonesia mencapai ribuan orang. Cabang Indogrosir Batam berlokasi di [Alamat Lengkap Indogrosir Batam].

Informasi Posisi

Posisi: Teknisi
Level: Entry/Junior
Departemen: Teknik
Lokasi: Batam, Kepulauan Riau
Tipe: Full Time
Gaji: Competitive Salary

Kualifikasi

Pendidikan minimal SMK/STM jurusan Teknik Elektro, Teknik Mesin, atau bidang terkait.
Pengalaman kerja minimal 1 tahun sebagai teknisi, lebih disukai di bidang retail atau pergudangan.
Memiliki pengetahuan dan keterampilan dalam perbaikan dan perawatan peralatan listrik, mesin pendingin (AC, chiller), dan instalasi plumbing.
Mampu membaca dan memahami gambar teknik.
Memiliki sertifikasi K3 (Keselamatan dan Kesehatan Kerja) menjadi nilai tambah.
Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim.
Teliti, jujur, dan bertanggung jawab.
Mampu bekerja di bawah tekanan dan deadline yang ketat.

Tanggung Jawab

Melakukan perawatan dan perbaikan rutin terhadap peralatan listrik, mesin pendingin (AC, chiller), dan instalasi plumbing di seluruh area Indogrosir Batam.
Melakukan identifikasi dan analisis kerusakan peralatan serta memberikan solusi perbaikan yang efektif.
Melakukan instalasi peralatan baru sesuai dengan standar yang berlaku.
Memastikan seluruh peralatan berfungsi dengan baik dan aman digunakan.
Melakukan pencatatan dan pelaporan secara berkala mengenai kondisi peralatan dan aktivitas pemeliharaan.
Berkolaborasi dengan tim operasional dan departemen lain untuk memastikan kelancaran operasional Indogrosir Batam.
Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan.
Bertanggung jawab atas ketersediaan suku cadang dan peralatan yang dibutuhkan.

Benefit dan Fasilitas

Gaji pokok yang kompetitif.
Tunjangan makan dan transportasi.
Asuransi kesehatan dan ketenagakerjaan.
Seragam kerja.
Peluang pengembangan karir.
Lingkungan kerja yang dinamis dan suportif.

Cara Melamar

Dokumen yang Diperlukan:

CV terbaru
Surat lamaran
Scan ijazah dan transkrip nilai
Scan KTP
Sertifikat pendukung (jika ada)

Proses Lamaran:

Kirimkan berkas lamaran lengkap Anda ke alamat email: [Alamat Email HRD Indogrosir Batam]
Cantumkan subjek email: “Lamaran Teknisi – Indogrosir Batam”
Berkas lamaran dikirimkan dalam format PDF dengan ukuran maksimal 2MB.
Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan dipanggil untuk mengikuti proses seleksi selanjutnya.
Proses seleksi meliputi: Tes tertulis, wawancara, dan tes keterampilan (jika diperlukan).

Deadline: 31 Desember 2026

🚀 Siap Untuk Melamar?

Bergabunglah dengan menjadi bagian dari Keluarga besar PT KAI Indonesia!

APPLY Gabung Telegram

Proses Rekrutmen Teknisi Indogrosir

Tahapan Rekrutmen

Proses rekrutmen Teknisi di Indogrosir umumnya melibatkan beberapa tahapan untuk memastikan kandidat yang terpilih memiliki kualifikasi dan kompetensi yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan. Proses ini dirancang untuk mengidentifikasi talenta terbaik yang siap berkontribusi dalam menjaga kelancaran operasional teknis di cabang Batam.

Tahap Administrasi: Kandidat mengajukan lamaran melalui portal karir atau sumber lainnya. Tim HR akan meninjau kelengkapan dan kesesuaian dokumen seperti CV, ijazah, transkrip nilai, dan sertifikat pendukung. Kandidat yang memenuhi syarat akan dihubungi untuk melanjutkan ke tahap berikutnya.
Tes Kemampuan: Tes ini biasanya meliputi tes kemampuan dasar (matematika, logika, verbal), tes teknis yang relevan dengan posisi Teknisi (misalnya, pemahaman tentang kelistrikan, mekanik, pendingin), dan potensi psikologis. Format tes dapat berupa pilihan ganda, esai, atau studi kasus.
Interview: Wawancara biasanya dilakukan oleh HR dan user (atasan langsung). Wawancara HR fokus pada latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, motivasi, dan kesesuaian dengan budaya perusahaan. Wawancara user lebih mendalam mengenai kemampuan teknis, pengalaman praktis, dan pemahaman tentang pekerjaan yang akan dilakukan.
Medical Check-up: Kandidat yang lolos wawancara akan diminta untuk melakukan pemeriksaan kesehatan di klinik atau rumah sakit yang ditunjuk oleh perusahaan. Pemeriksaan ini bertujuan untuk memastikan kandidat dalam kondisi fisik yang prima dan mampu menjalankan tugas-tugas sebagai Teknisi.
Penawaran Kerja: Jika hasil medical check-up memenuhi standar, perusahaan akan memberikan penawaran kerja yang berisi informasi mengenai gaji, tunjangan, benefit, dan tanggal mulai kerja. Kandidat memiliki kesempatan untuk bernegosiasi mengenai beberapa aspek penawaran sebelum menerima atau menolak tawaran tersebut.

Metode Seleksi

Metode seleksi yang digunakan Indogrosir untuk posisi Teknisi bertujuan untuk mengevaluasi kemampuan teknis, kognitif, dan kepribadian kandidat secara komprehensif. Metode ini dirancang untuk memprediksi kinerja kandidat di lapangan dan memastikan kesesuaian dengan kebutuhan operasional perusahaan. Setelah memahami profil perusahaan, mari kita telaah lebih dalam mengenai Career PT Telkom Indonesia Lengkap yang tersedia.
.

Online Assessment: Beberapa posisi mungkin memerlukan tes online yang mencakup tes kemampuan dasar, tes kepribadian, dan tes potensi akademik. Hasil tes ini digunakan sebagai salah satu pertimbangan dalam proses seleksi awal.
Psikotes: Psikotes bertujuan untuk mengukur potensi kepribadian, kemampuan kognitif, dan kecerdasan emosional kandidat. Jenis psikotes yang digunakan dapat bervariasi, namun umumnya mencakup tes verbal, numerik, logika, dan kepribadian. Durasi psikotes biasanya 1-2 jam.
Technical Test: Technical test menguji pemahaman dan kemampuan kandidat dalam bidang teknis yang relevan dengan posisi Teknisi. Materi tes meliputi kelistrikan, mekanik, pendingin, dan troubleshooting. Format tes dapat berupa pilihan ganda, esai, atau praktik langsung.
HR Interview: Wawancara dengan HR bertujuan untuk menggali informasi mengenai latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, motivasi, dan harapan karir kandidat. HR juga akan menilai kesesuaian kandidat dengan budaya perusahaan.
User Interview: Wawancara dengan user (atasan langsung) bertujuan untuk mengevaluasi kemampuan teknis, pengalaman praktis, dan pemahaman kandidat tentang pekerjaan yang akan dilakukan. User juga akan menilai kemampuan kandidat dalam memecahkan masalah dan bekerja dalam tim.

Tips Mempersiapkan Diri. Memperluas jaringan profesional adalah salah satu cara efektif untuk menemukan Lowongan Kerja English yang sesuai

Untuk meningkatkan peluang keberhasilan dalam proses rekrutmen Teknisi di Indogrosir, persiapkan diri dengan matang melalui riset, latihan, dan persiapan mental. Tunjukkan antusiasme dan keyakinan diri selama proses seleksi.

Persiapan Dokumen: Siapkan CV yang terbaru dan relevan dengan posisi Teknisi. Pastikan CV mencantumkan pengalaman kerja, keterampilan teknis, dan sertifikasi yang relevan. Bawa salinan ijazah, transkrip nilai, dan sertifikat pendukung.
Persiapan Tes: Pelajari materi-materi teknis yang relevan dengan posisi Teknisi. Latihan soal-soal tes kemampuan dasar dan tes psikotes. Cari informasi mengenai jenis tes yang biasanya digunakan oleh Indogrosir.
Persiapan Interview: Riset tentang Indogrosir, termasuk visi, misi, nilai-nilai perusahaan, dan produk-produk yang dijual. Siapkan jawaban untuk pertanyaan-pertanyaan umum dalam wawancara, seperti “Mengapa Anda tertarik dengan posisi ini?” dan “Apa kelebihan dan kekurangan Anda?”.
Penampilan: Berpakaian rapi dan profesional saat mengikuti tes dan wawancara. Gunakan pakaian formal atau semi-formal. Hindari menggunakan aksesoris yang berlebihan.
Follow-up: Setelah mengikuti wawancara, kirimkan email ucapan terima kasih kepada interviewer. Tanyakan mengenai timeline proses rekrutmen dan jangan ragu untuk menghubungi HR jika ada pertanyaan.

Batam sebagai Lokasi Kerja

Kondisi Geografis dan Iklim

Batam, sebagai bagian dari Kepulauan Riau, memiliki kondisi geografis yang strategis karena berdekatan dengan Singapura dan Malaysia. Iklim di Batam adalah tropis dengan suhu yang relatif stabil sepanjang tahun.

Lokasi: Terletak di Selat Malaka, Batam memiliki posisi strategis dalam jalur perdagangan internasional. Lokasinya yang dekat dengan Singapura memberikan keuntungan ekonomi dan aksesibilitas yang baik.
Iklim: Batam memiliki iklim tropis basah dengan curah hujan yang tinggi sepanjang tahun. Suhu rata-rata berkisar antara 26°C hingga 32°C. Kelembaban udara juga relatif tinggi.
Karakteristik: Batam dikenal sebagai kota industri dan perdagangan yang berkembang pesat. Pulau ini memiliki banyak kawasan industri, pusat perbelanjaan, dan tempat wisata.

Fasilitas Umum. Untuk membantu merencanakan perjalanan Anda, Ulasan Wisata Terlengkap akan memberikan informasi mendalam mengenai destinasi impian Anda
.

Batam memiliki fasilitas umum yang cukup lengkap untuk mendukung kebutuhan hidup sehari-hari. Mulai dari fasilitas kesehatan, pendidikan, hingga pusat perbelanjaan dan hiburan tersedia di berbagai lokasi.

Kesehatan: Terdapat beberapa rumah sakit besar dan klinik swasta yang menyediakan layanan kesehatan berkualitas di Batam, seperti Rumah Sakit Awal Bros Batam, Rumah Sakit Elisabeth Batam Kota, dan berbagai klinik umum.
Pendidikan: Batam memiliki berbagai jenjang pendidikan, mulai dari sekolah dasar hingga perguruan tinggi. Beberapa universitas terkemuka di Batam antara lain Universitas Batam (Uniba), Politeknik Negeri Batam, dan Universitas Internasional Batam (UIB).
Perbelanjaan: Terdapat banyak mall dan pusat perbelanjaan di Batam, seperti Nagoya Hill Shopping Mall, Mega Mall Batam Centre, dan BCS Mall. Selain itu, terdapat juga pasar tradisional yang menjual berbagai kebutuhan sehari-hari dengan harga yang lebih terjangkau.
Hiburan: Batam menawarkan berbagai tempat rekreasi, seperti pantai, taman, dan tempat wisata lainnya. Beberapa tempat wisata populer di Batam antara lain Pantai Nongsa, Jembatan Barelang, dan Bukit Senyum.

Biaya Hidup. Banyaknya pilihan karir yang tersedia menuntut pencari kerja untuk selalu memantau Loker Terupdate Indonesia agar tidak ketinggalan kesempatan emas
.

Biaya hidup di Batam relatif terjangkau dibandingkan dengan kota-kota besar lainnya di Indonesia. Namun, biaya hidup dapat bervariasi tergantung pada gaya hidup dan lokasi tempat tinggal.

Hunian: Harga sewa apartemen atau rumah di Batam bervariasi tergantung pada lokasi dan ukuran. Harga sewa apartemen studio mulai dari Rp 2.500.000 per bulan, sedangkan harga sewa rumah mulai dari Rp 3.000.000 per bulan. Harga beli properti juga bervariasi, tergantung pada lokasi dan jenis properti.
Konsumsi: Biaya makan rata-rata di Batam sekitar Rp 15.000 – Rp 30.000 per makanan. Terdapat banyak warung makan dan restoran yang menawarkan berbagai pilihan makanan dengan harga yang bervariasi.
Transportasi: Biaya transportasi harian di Batam tergantung pada jenis transportasi yang digunakan. Biaya naik angkutan umum sekitar Rp 5.000 – Rp 10.000 per perjalanan. Biaya taksi online juga relatif terjangkau.
Utilitas: Biaya listrik, air, dan internet di Batam bervariasi tergantung pada penggunaan. Biaya listrik rata-rata sekitar Rp 200.000 – Rp 500.000 per bulan. Biaya air rata-rata sekitar Rp 50.000 – Rp 100.000 per bulan. Biaya internet mulai dari Rp 200.000 per bulan.

Aksesibilitas dan Transportasi Umum. Bagi para pencari kerja, informasi Lowongan Kerja Truck menjadi peluang karir menjanjikan

Aksesibilitas di Batam cukup baik dengan adanya bandara internasional dan pelabuhan feri yang menghubungkan Batam dengan kota-kota lain di Indonesia dan negara tetangga. Transportasi umum di Batam juga cukup memadai.

Transportasi Umum: Transportasi umum di Batam meliputi angkutan kota (angkot), bus Trans Batam, dan taksi. Angkot memiliki rute yang luas dan menjangkau berbagai wilayah di Batam. Bus Trans Batam memiliki rute yang lebih terbatas namun lebih nyaman. Taksi tersedia di berbagai lokasi dan dapat dipesan melalui aplikasi online.
Akses Jalan: Kondisi jalan di Batam umumnya baik dan terawat. Terdapat beberapa jalan tol yang menghubungkan berbagai wilayah di Batam. Alternatif jalan lain juga tersedia untuk menghindari kemacetan.
Jarak: Jarak dari pusat kota Batam ke Indogrosir (lokasi spesifik perlu ditambahkan) bervariasi tergantung pada lokasi Indogrosir. Secara umum, jaraknya berkisar antara 10-30 km.
Waktu Tempuh: Waktu tempuh dari pusat kota Batam ke Indogrosir (lokasi spesifik perlu ditambahkan) bervariasi tergantung pada kondisi lalu lintas. Secara umum, waktu tempuhnya berkisar antara 20-60 menit.

Peluang dan Tantangan

Peluang Karir dan Pengembangan Profesional

Sebagai seorang Teknisi di Indogrosir Batam, terdapat berbagai peluang karir dan pengembangan profesional yang dapat diraih. Indogrosir memberikan kesempatan bagi karyawan untuk mengembangkan keterampilan dan pengetahuan mereka melalui berbagai program pelatihan dan pengembangan.

Jenjang Karir: Jenjang karir untuk seorang Teknisi di Indogrosir dapat berkembang mulai dari Teknisi Junior, Teknisi Senior, Supervisor Teknik, hingga Manager Teknik. Promosi ke jenjang yang lebih tinggi didasarkan pada kinerja, pengalaman, dan kualifikasi.
Program Pengembangan: Indogrosir menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan untuk meningkatkan keterampilan teknis dan manajerial karyawan. Program ini meliputi pelatihan internal, pelatihan eksternal, dan sertifikasi profesional.
Sertifikasi: Indogrosir mendukung karyawan untuk mengikuti program sertifikasi yang relevan dengan bidang teknik, seperti sertifikasi kelistrikan, sertifikasi mekanik, dan sertifikasi pendingin. Sertifikasi ini dapat meningkatkan kompetensi dan kredibilitas karyawan.
Rotasi: Indogrosir memberikan kesempatan bagi karyawan untuk melakukan rotasi ke berbagai cabang atau departemen lain. Rotasi ini bertujuan untuk memberikan pengalaman yang lebih luas dan meningkatkan pemahaman tentang bisnis perusahaan secara keseluruhan.

Budaya Kerja dan Lingkungan Kerja

Indogrosir memiliki budaya kerja yang kolaboratif dan suportif, di mana karyawan saling membantu dan bekerja sama untuk mencapai tujuan perusahaan. Lingkungan kerja di Indogrosir juga kondusif dan nyaman.

Nilai Perusahaan: Nilai-nilai perusahaan Indogrosir meliputi integritas, profesionalisme, kerjasama, dan kepuasan pelanggan. Nilai-nilai ini menjadi pedoman bagi karyawan dalam menjalankan tugas dan tanggung jawab mereka.
Suasana Kerja: Suasana kerja di Indogrosir dinamis dan penuh tantangan. Karyawan didorong untuk berinovasi dan memberikan kontribusi positif bagi perusahaan.
Work-Life Balance: Indogrosir memberikan perhatian terhadap keseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan pribadi karyawan. Perusahaan menerapkan kebijakan yang mendukung work-life balance, seperti jam kerja yang fleksibel dan cuti yang memadai.
Aktivitas: Indogrosir menyelenggarakan berbagai kegiatan karyawan, seperti gathering, olahraga, dan kegiatan sosial. Kegiatan ini bertujuan untuk mempererat hubungan antar karyawan dan meningkatkan semangat kerja.

Kesimpulan

Lowongan kerja sebagai Teknisi di Indogrosir, Batam, menawarkan peluang menarik bagi individu yang memiliki keahlian teknis dan minat dalam pemeliharaan serta perbaikan peralatan. Posisi ini membutuhkan kemampuan untuk mengatasi berbagai tantangan teknis, memastikan operasional toko berjalan lancar, dan berkontribusi pada lingkungan kerja yang efisien. Dengan tanggung jawab yang meliputi perawatan preventif, perbaikan kerusakan, dan instalasi peralatan, peran Teknisi di Indogrosir Batam memberikan kesempatan untuk mengembangkan keterampilan dan membangun karir di bidang teknik. Jika Anda berminat mengembangkan karir, temukan Lowongan Kerja Staff yang sesuai dengan keahlian Anda

Jika Anda memiliki latar belakang pendidikan atau pengalaman yang relevan, serta motivasi tinggi untuk bekerja dalam tim dan memberikan solusi teknis yang efektif, jangan lewatkan kesempatan ini. Segera persiapkan berkas lamaran Anda dan kunjungi situs web Indogrosir atau platform lowongan kerja terkait untuk informasi lebih lanjut dan proses pendaftaran. Jadilah bagian dari tim Indogrosir dan berkontribusi dalam menjaga kualitas operasional di salah satu jaringan grosir terkemuka di Indonesia. Klik di sini untuk melamar!

FAQ tentang Teknisi Indogrosir, Batam

Apa saja tugas utama seorang teknisi di Indogrosir Batam?

Tugas utama seorang teknisi di Indogrosir Batam meliputi pemeliharaan dan perbaikan berbagai peralatan dan sistem, seperti sistem pendingin (AC dan chiller), sistem kelistrikan, instalasi air, dan peralatan penunjang operasional lainnya. Seorang teknisi bertanggung jawab melakukan inspeksi rutin, mendiagnosis kerusakan, melakukan perbaikan atau penggantian komponen yang rusak, serta memastikan semua peralatan berfungsi dengan optimal untuk mendukung operasional toko. Kecepatan dan efisiensi dalam menangani masalah teknis sangat penting untuk meminimalkan gangguan operasional.

Kualifikasi apa yang dibutuhkan untuk menjadi teknisi di Indogrosir Batam?

Untuk menjadi teknisi di Indogrosir Batam, umumnya dibutuhkan pendidikan minimal SMK/STM jurusan teknik (listrik, mesin, pendingin) atau yang relevan. Pengalaman kerja sebagai teknisi, terutama di bidang retail atau industri, menjadi nilai tambah. Selain itu, sertifikasi keahlian seperti sertifikat kompetensi kelistrikan atau refrigerasi akan sangat menguntungkan. Kemampuan problem solving yang baik, pemahaman tentang K3 (Keselamatan dan Kesehatan Kerja), serta kemampuan bekerja secara mandiri maupun dalam tim juga merupakan kualifikasi penting.

Bagaimana lingkungan kerja seorang teknisi di Indogrosir Batam?

Lingkungan kerja seorang teknisi di Indogrosir Batam cukup dinamis. Teknisi akan bekerja di berbagai area toko, termasuk area penjualan, gudang, dan ruang mesin. Pekerjaan seringkali melibatkan penanganan peralatan berat, bekerja di ketinggian, dan dalam kondisi lingkungan yang bervariasi (misalnya, panas di ruang mesin). Kepatuhan terhadap prosedur K3 sangat ditekankan. Kerja tim yang baik sangat penting karena teknisi seringkali bekerja sama dengan departemen lain untuk menyelesaikan masalah. Jam kerja biasanya mengikuti jadwal operasional toko.

Apa saja peluang karir bagi seorang teknisi di Indogrosir Batam?

Peluang karir bagi seorang teknisi di Indogrosir Batam cukup menjanjikan. Dengan pengalaman dan peningkatan keterampilan, seorang teknisi dapat naik jabatan menjadi kepala teknisi atau supervisor. Selain itu, terdapat peluang untuk spesialisasi di bidang tertentu, seperti sistem pendingin atau kelistrikan. Indogrosir sebagai perusahaan yang berkembang, memberikan kesempatan bagi karyawan untuk mengembangkan diri melalui pelatihan dan sertifikasi. Kinerja yang baik dan dedikasi dapat membuka pintu untuk promosi ke posisi yang lebih tinggi di dalam perusahaan. Informasi lebih lanjut terkait Daftar Gaji Seluruh Indonesia dapat memberikan gambaran komprehensif mengenai dinamika pendapatan di berbagai sektor
.

Apakah Indogrosir Batam menyediakan pelatihan untuk teknisi?

Ya, Indogrosir Batam umumnya menyediakan pelatihan untuk teknisi, baik pelatihan internal maupun eksternal. Pelatihan internal biasanya meliputi pengenalan terhadap peralatan dan sistem yang digunakan di toko, serta prosedur K3. Pelatihan eksternal dapat berupa sertifikasi keahlian di bidang tertentu, seperti refrigerasi atau kelistrikan, yang bertujuan untuk meningkatkan kompetensi teknisi. Investasi dalam pelatihan menunjukkan komitmen Indogrosir terhadap pengembangan sumber daya manusia dan memastikan teknisi memiliki pengetahuan dan keterampilan yang relevan dengan perkembangan teknologi.

Post Views: 6