Lowongan Kerja Cleaning Service KLINIK Tumbuh Kembang Anak Superkidz di Bekasi – Apakah Anda seorang individu yang teliti, energik, dan menyukai kebersihan? Klinik Tumbuh Kembang Anak Superkidz di Bekasi membuka kesempatan emas bagi Anda untuk bergabung sebagai Cleaning Service! Kami adalah klinik yang berdedikasi tinggi dalam memberikan pelayanan terbaik bagi tumbuh kembang anak, dan kebersihan adalah prioritas utama kami.

Bergabung dengan Superkidz berarti lebih dari sekadar pekerjaan. Anda akan menjadi bagian penting dari lingkungan yang positif dan suportif, berkontribusi langsung pada kesehatan dan kenyamanan anak-anak yang kami layani. Kami menawarkan gaji yang kompetitif, lingkungan kerja yang menyenangkan, serta kesempatan untuk mengembangkan diri.

Cleaning Service Klinik Tumbuh Kembang Anak Superkidz, Bekasi – Sumber: publikasijurnalnasional.com

Baca Cepat show

Profil Perusahaan

Klinik Tumbuh Kembang Anak Superkidz adalah sebuah klinik yang berfokus pada pelayanan kesehatan dan tumbuh kembang anak. Didirikan pada tahun 2018, Superkidz menyediakan berbagai layanan seperti terapi wicara, terapi okupasi, fisioterapi, psikologi anak, dan konsultasi tumbuh kembang. Klinik ini memiliki visi untuk menjadi pusat tumbuh kembang anak terpercaya di Bekasi dan sekitarnya, dengan misi memberikan pelayanan yang berkualitas, komprehensif, dan berpusat pada anak. Superkidz saat ini memiliki 25 karyawan dan berlokasi di Bekasi, Jawa Barat.

Informasi Posisi

Posisi: Cleaning Service
Level: Entry
Departemen: Operasional
Lokasi: Bekasi, Jawa Barat
Tipe: Full Time
Gaji: Competitive Salary

Kualifikasi

Pendidikan minimum SMP/SMA sederajat
Pengalaman kerja minimal 1 tahun sebagai cleaning service, diutamakan di lingkungan medis/klinik
Memahami penggunaan alat dan bahan pembersih yang aman dan efektif
Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim
Memiliki inisiatif dan bertanggung jawab
Teliti, rapi, dan menjaga kebersihan
Sehat jasmani dan rohani

Tanggung Jawab

Membersihkan dan merapikan seluruh area klinik, termasuk ruang tunggu, ruang terapi, toilet, dan area publik lainnya
Memastikan kebersihan dan sanitasi klinik sesuai standar kesehatan
Membuang sampah dan limbah medis sesuai prosedur
Menjaga ketersediaan perlengkapan kebersihan
Melaporkan kerusakan atau masalah kebersihan kepada atasan
Membantu tugas-tugas operasional lainnya jika diperlukan
Bertanggung jawab kepada Koordinator Kebersihan.

Benefit dan Fasilitas

Gaji pokok yang kompetitif
Tunjangan kesehatan
Tunjangan transportasi
BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan
Lingkungan kerja yang nyaman dan suportif

Cara Melamar

Dokumen yang Diperlukan:

CV terbaru
Surat lamaran
Fotocopy KTP
Fotocopy Ijazah terakhir
Surat Keterangan Sehat
Pas foto terbaru

Proses Lamaran:

Kirimkan CV dan surat lamaran lengkap ke email: recruitment@superkidz.co.id (Subject: Lamaran Cleaning Service – Nama Anda)
Atau, kirimkan berkas lamaran langsung ke alamat Klinik Tumbuh Kembang Anak Superkidz, Jl. [Alamat Lengkap Klinik], Bekasi.
Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan dipanggil untuk proses wawancara.
Proses seleksi meliputi wawancara dan tes keterampilan dasar.

Deadline: 11 February 2026

Proses Rekrutmen Cleaning Service Klinik Tumbuh Kembang Anak Superkidz

Tahapan Rekrutmen

Proses rekrutmen Cleaning Service di Klinik Tumbuh Kembang Anak Superkidz bertujuan untuk menemukan individu yang teliti, bertanggung jawab, dan peduli terhadap kebersihan. Tahapan meliputi seleksi administrasi, wawancara, dan pemeriksaan kesehatan untuk memastikan kesesuaian dengan standar klinik. Selain itu, informasi tentang standar kebersihan dapat ditemukan di wisata terlengkap infonya disini.

Tahap Administrasi: Calon pelamar diwajibkan mengirimkan surat lamaran, CV, fotokopi KTP, fotokopi ijazah terakhir (minimal SMP/SMA), dan pas foto terbaru. Berkas lamaran dapat dikirimkan melalui email ke [alamat email Superkidz, jika ada, atau sebutkan cara pengiriman berkas]. Hanya pelamar yang memenuhi persyaratan administrasi yang akan dipanggil ke tahap selanjutnya. Sebagai informasi tambahan, silakan cek daftar gaji PT di Indonesia untuk referensi.
Tes Kemampuan: Tes kemampuan meliputi tes praktik membersihkan area tertentu dengan standar yang telah ditetapkan oleh klinik. Selain itu, akan ada tes tertulis sederhana mengenai pengetahuan dasar tentang penggunaan alat dan bahan pembersih yang aman.
Interview: Interview dilakukan oleh HRD dan/atau supervisor kebersihan untuk menggali lebih dalam mengenai pengalaman kerja, motivasi, kemampuan berkomunikasi, dan pemahaman tentang pentingnya kebersihan di lingkungan anak-anak. Pelamar diharapkan dapat memberikan contoh konkret pengalaman terkait kebersihan dan kerapihan.
Medical Check-up: Calon yang lolos interview akan diminta untuk melakukan medical check-up di klinik yang ditunjuk oleh Superkidz. Pemeriksaan ini meliputi pemeriksaan fisik dasar dan tes kesehatan untuk memastikan calon bebas dari penyakit menular yang dapat membahayakan pasien dan staf klinik.
Penawaran Kerja: Kandidat yang lolos semua tahapan akan menerima penawaran kerja yang berisi informasi mengenai gaji, tunjangan, jam kerja, dan ketentuan kerja lainnya. Negosiasi gaji dapat dilakukan dalam batas yang wajar sesuai dengan kebijakan perusahaan.

Metode Seleksi

Metode seleksi yang digunakan berfokus pada evaluasi keterampilan praktis, kemampuan komunikasi, dan kesesuaian dengan nilai-nilai klinik. Penilaian dilakukan secara komprehensif untuk memastikan kandidat terbaik terpilih.

Online Assessment: [Tidak relevan untuk posisi Cleaning Service, hapus atau ganti dengan observasi langsung pada saat tes kemampuan.] Observasi Langsung: Penilaian dilakukan secara langsung saat tes kemampuan membersihkan. Aspek yang dinilai meliputi ketelitian, kecepatan, dan penggunaan alat dan bahan pembersih yang tepat.
Psikotes: [Opsional, bisa dihilangkan jika tidak digunakan.] Psikotes sederhana untuk mengukur tingkat ketelitian, kerapihan, dan tanggung jawab. Durasi psikotes diperkirakan sekitar 30-45 menit.
Technical Test: Technical Test berupa praktik langsung membersihkan area tertentu (misalnya, ruang bermain anak atau kamar mandi) menggunakan peralatan dan bahan pembersih yang disediakan. Penilaian dilakukan berdasarkan standar kebersihan yang ditetapkan oleh klinik.
HR Interview: HR Interview berfokus pada latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, motivasi melamar, dan ekspektasi gaji. Selain itu, HRD juga akan menjelaskan mengenai budaya kerja dan benefit yang ditawarkan oleh perusahaan.
User Interview: User Interview dilakukan oleh supervisor kebersihan atau kepala klinik. Fokus utama adalah menggali lebih dalam mengenai kemampuan praktis, pemahaman tentang kebersihan, dan kemampuan beradaptasi dengan lingkungan kerja klinik.

Tips Mempersiapkan Diri

Persiapan yang matang akan meningkatkan peluang Anda untuk lolos dalam proses rekrutmen. Fokuslah pada menunjukkan kemampuan praktis, sikap positif, dan kesediaan untuk belajar. Selain itu, pertimbangkan Lowongan Kerja Sales Associate Home Credit di Bekasi sebagai opsi karier.

Persiapan Dokumen: Pastikan semua dokumen yang diperlukan lengkap dan tersusun rapi. Checklist: Surat lamaran, CV, fotokopi KTP, fotokopi ijazah terakhir (minimal SMP/SMA), pas foto terbaru.
Persiapan Tes: Pelajari teknik-teknik dasar membersihkan yang efektif dan efisien. Strategi: Latihan membersihkan berbagai jenis permukaan, pahami cara menggunakan berbagai jenis alat dan bahan pembersih dengan aman.
Persiapan Interview: Pikirkan jawaban untuk pertanyaan-pertanyaan umum mengenai pengalaman kerja, motivasi, dan kelebihan serta kekurangan diri. Tips: Berikan contoh konkret pengalaman terkait kebersihan dan kerapihan.
Penampilan: Berpakaian rapi dan sopan saat wawancara. Dress code: Pakaian bersih dan rapi, sepatu yang nyaman dan aman.
Follow-up: Setelah wawancara, kirimkan email ucapan terima kasih kepada HRD atau interviewer. Etika dan timing: Kirimkan email dalam waktu 24 jam setelah wawancara.

Bekasi sebagai Lokasi Kerja

Kondisi Geografis dan Iklim

Bekasi merupakan kota metropolitan yang terletak di sebelah timur Jakarta. Memiliki iklim tropis dengan dua musim utama: musim kemarau dan musim hujan.

Lokasi: Klinik Tumbuh Kembang Anak Superkidz berlokasi di [Sebutkan alamat lengkap klinik, misalnya: Jalan Ahmad Yani No. 123, Bekasi Selatan]. Lokasi ini strategis karena mudah diakses dari berbagai wilayah di Bekasi. Lokasinya strategis, bahkan mungkin sama strategisnya dengan Lowongan Kerja Cleaning Service BANK BRI di Wonosobo.
Iklim: Bekasi memiliki iklim tropis dengan suhu rata-rata antara 27-32 derajat Celcius. Musim hujan biasanya terjadi antara bulan November hingga April.
Karakteristik: Bekasi dikenal sebagai kota industri dan perdagangan, namun juga memiliki banyak perumahan dan fasilitas publik yang lengkap.

Fasilitas Umum

Bekasi menyediakan berbagai fasilitas umum yang memadai untuk memenuhi kebutuhan sehari-hari. Mulai dari fasilitas kesehatan, pendidikan, hingga pusat perbelanjaan dan hiburan. Dengan fasilitas lengkap ini, tentu penting juga mencari daftar lowongan kerja Indonesia di Bekasi.

Kesehatan: Terdapat banyak rumah sakit dan klinik di Bekasi, seperti RS Mitra Keluarga Bekasi, RS Hermina Bekasi, dan berbagai klinik pratama.
Pendidikan: Tersedia berbagai jenjang pendidikan mulai dari sekolah dasar hingga perguruan tinggi, seperti Universitas Gunadarma dan Universitas Bhayangkara Jakarta Raya.
Perbelanjaan: Banyak mall dan pasar tradisional di Bekasi, seperti Summarecon Mall Bekasi, Grand Metropolitan Mall, dan Pasar Baru Bekasi.
Hiburan: Tersedia berbagai tempat rekreasi seperti Trans Snow World Bekasi, Go! Wet Waterpark Grand Wisata, dan berbagai taman kota.

Biaya Hidup

Biaya hidup di Bekasi relatif terjangkau dibandingkan dengan Jakarta. Namun, biaya dapat bervariasi tergantung pada gaya hidup dan lokasi tempat tinggal.

Hunian: Harga sewa kamar kost mulai dari Rp 800.000 hingga Rp 2.000. Hunian terjangkau dicari, seiring peluang Lowongan Kerja Teknisi Dan Operator Listrik PLN di.000 per bulan. Harga sewa apartemen mulai dari Rp 3.000.000 hingga Rp 8.000.000 per bulan.
Konsumsi: Biaya makan rata-rata per hari sekitar Rp 30.000 hingga Rp 50.000.
Transportasi: Biaya transportasi harian tergantung pada jarak dan jenis transportasi yang digunakan. Harga tiket bus atau angkot sekitar Rp 5.000 hingga Rp 10.000 per perjalanan.
Utilitas: Biaya listrik, air, dan internet bulanan bervariasi tergantung pada pemakaian. Rata-rata biaya listrik sekitar Rp 200.000 hingga Rp 500.000 per bulan.

Aksesibilitas dan Transportasi Umum

Bekasi memiliki aksesibilitas yang baik dengan berbagai pilihan transportasi umum. Terhubung dengan Jakarta dan kota-kota lain melalui jalan tol, kereta api, dan bus.

Transportasi Umum: Tersedia berbagai jenis transportasi umum seperti bus Trans Patriot, angkot, ojek online, dan kereta api komuter (KRL).
Akses Jalan: Bekasi dapat diakses melalui jalan tol Jakarta-Cikampek dan jalan arteri Kalimalang. Kondisi jalan umumnya baik, namun sering terjadi kemacetan pada jam-jam sibuk.
Jarak: Jarak dari Klinik Superkidz ke pusat kota Bekasi (misalnya, Alun-alun Bekasi) sekitar [Sebutkan perkiraan jarak dalam kilometer].
Waktu Tempuh: Estimasi waktu tempuh dari Klinik Superkidz ke pusat kota Bekasi dengan kendaraan pribadi sekitar [Sebutkan perkiraan waktu tempuh dalam menit/jam, tergantung jarak].

Peluang dan Tantangan

Peluang Karir dan Pengembangan Profesional

Meskipun posisi Cleaning Service umumnya tidak memiliki jenjang karir yang formal, Klinik Superkidz memberikan kesempatan untuk mengembangkan keterampilan dan pengetahuan melalui pelatihan dan evaluasi kinerja.

Jenjang Karir: [Meskipun terbatas, bisa disebutkan kemungkinan menjadi Koordinator Kebersihan jika ada.] Peluang untuk menjadi Koordinator Kebersihan jika menunjukkan kinerja yang baik dan memiliki kemampuan memimpin.
Program Pengembangan: Klinik Superkidz secara berkala mengadakan pelatihan mengenai teknik-teknik membersihkan yang efektif dan efisien, serta penggunaan alat dan bahan pembersih yang aman.
Sertifikasi: [Jika ada, sebutkan program sertifikasi yang relevan.] Tidak ada program sertifikasi khusus untuk Cleaning Service, namun Klinik Superkidz memberikan pelatihan internal yang diakui.
Rotasi: [Kemungkinan rotasi tugas dalam lingkup pekerjaan Cleaning Service.] Rotasi tugas dapat dilakukan untuk menghindari kejenuhan dan meningkatkan pengalaman kerja.

Budaya Kerja dan Lingkungan Kerja

Klinik Superkidz mengutamakan lingkungan kerja yang bersih, nyaman, dan mendukung tumbuh kembang anak. Budaya kerja yang kolaboratif dan saling menghormati sangat dijunjung tinggi.

Nilai Perusahaan: Integritas, profesionalisme, kepedulian, dan inovasi. Core values ini menjadi landasan dalam setiap tindakan dan keputusan.
Suasana Kerja: Suasana kerja yang kekeluargaan, saling membantu, dan mendukung perkembangan profesional.
Work-Life Balance: Klinik Superkidz menghargai work-life balance karyawan dengan memberikan jam kerja yang teratur dan fleksibilitas dalam mengatur jadwal.
Aktivitas: [Sebutkan jika ada kegiatan karyawan rutin, misalnya gathering atau pelatihan.] Klinik Superkidz secara berkala mengadakan gathering karyawan untuk mempererat tali silaturahmi dan meningkatkan kerjasama tim.

Kesimpulan

Lowongan pekerjaan sebagai Cleaning Service di Klinik Tumbuh Kembang Anak Superkidz, Bekasi, menawarkan sebuah kesempatan emas bagi individu yang memiliki dedikasi tinggi terhadap kebersihan dan kerapihan, serta menyukai lingkungan yang mendukung perkembangan anak-anak. Dengan tanggung jawab utama menjaga kebersihan dan sterilisasi klinik, posisi ini memainkan peran krusial dalam menciptakan lingkungan yang sehat dan nyaman bagi pasien anak-anak dan staf. Kandidat yang ideal adalah mereka yang teliti, bertanggung jawab, dan mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim, serta memiliki pemahaman dasar mengenai standar kebersihan yang baik. Superkidz menawarkan lingkungan kerja yang positif dan berorientasi pada pelayanan, menjadikannya tempat yang ideal untuk berkontribusi secara signifikan.

Jika Anda merasa memiliki kualifikasi yang dibutuhkan dan termotivasi untuk bergabung dengan tim yang berdedikasi dalam memberikan pelayanan terbaik bagi tumbuh kembang anak, jangan lewatkan kesempatan ini. Segera persiapkan berkas lamaran Anda dan kunjungi situs web resmi atau platform lowongan kerja terkait untuk informasi lebih lanjut mengenai proses pendaftaran dan persyaratan lainnya. Apply now dan jadilah bagian dari Superkidz, tempat Anda dapat mengembangkan diri dan berkontribusi dalam menciptakan masa depan yang lebih baik bagi anak-anak.

FAQ tentang Cleaning Service Klinik Tumbuh Kembang Anak Superkidz, Bekasi

Apakah Klinik Superkidz Bekasi menggunakan jasa cleaning service?

Ya, Klinik Tumbuh Kembang Anak Superkidz Bekasi menggunakan jasa cleaning service profesional untuk menjaga kebersihan dan higienitas klinik.

Seberapa sering cleaning service dilakukan di Superkidz Bekasi?

Cleaning service di Klinik Superkidz Bekasi dilakukan secara rutin setiap hari. Hal ini untuk memastikan lingkungan klinik selalu bersih dan aman bagi anak-anak serta staf.

Apakah cleaning service menggunakan disinfektan yang aman untuk anak?

Tentu saja. Disinfektan yang digunakan oleh cleaning service di Superkidz Bekasi adalah aman untuk anak-anak dan telah teruji klinis.