Lowongan Kerja Sales Relationship Manager PT SAFIRA MALIK MANDIRI di Bekasi – Ingin menjadi garda depan dalam membangun relasi bisnis yang solid dan menguntungkan? PT SAFIRA MALIK MANDIRI, perusahaan yang berkembang pesat di Bekasi, membuka kesempatan emas bagi Anda untuk bergabung sebagai Sales Relationship Manager. Kami bukan hanya menawarkan pekerjaan, tetapi juga platform untuk mengembangkan karir Anda secara signifikan, dengan kompensasi menarik dan kesempatan belajar dari para profesional terbaik di industri ini.

Di PT SAFIRA MALIK MANDIRI, Anda akan memiliki peran kunci dalam menjalin dan memelihara hubungan baik dengan klien-klien strategis kami. Bayangkan diri Anda menjadi jembatan antara perusahaan dan pelanggan, memastikan kepuasan mereka sekaligus mendorong pertumbuhan bisnis. Kami mencari individu yang proaktif, berorientasi pada hasil, dan memiliki kemampuan komunikasi yang luar biasa.

Sales Relationship Manager PT SAFIRA MALIK MANDIRI, Bekasi – Sumber: publikasijurnalnasional.com

Baca Cepat show

Profil Perusahaan

PT SAFIRA MALIK MANDIRI adalah perusahaan yang bergerak di bidang distribusi produk-produk FMCG (Fast Moving Consumer Goods) terkemuka. Berdiri sejak tahun 2010, perusahaan ini telah berkembang pesat dengan jaringan distribusi yang luas di wilayah Jabodetabek. PT SAFIRA MALIK MANDIRI memiliki lebih dari 200 karyawan yang berdedikasi dan berlokasi di Bekasi, Jawa Barat. Misi perusahaan adalah menyediakan produk berkualitas tinggi dengan harga yang kompetitif, serta memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan.

Informasi Posisi

Posisi: Sales Relationship Manager
Level: Manager
Departemen: Sales & Marketing
Lokasi: Bekasi, Jawa Barat
Tipe: Full Time
Gaji: Competitive Salary

Kualifikasi

Pendidikan minimal S1 semua jurusan, diutamakan dari jurusan Marketing, Manajemen, atau Komunikasi.
Pengalaman kerja minimal 5 tahun di bidang sales, dengan pengalaman minimal 2 tahun sebagai Sales Relationship Manager atau posisi serupa.
Memiliki pemahaman yang kuat tentang strategi penjualan, manajemen hubungan pelanggan (CRM), dan analisis pasar.
Mahir menggunakan Microsoft Office (terutama Excel dan PowerPoint).
Kemampuan berbahasa Inggris aktif (lisan dan tulisan).
Memiliki sertifikasi di bidang sales atau CRM (nilai tambah).
Kemampuan komunikasi yang sangat baik, negosiasi yang handal, kemampuan membangun hubungan yang kuat dengan pelanggan, kemampuan memimpin tim, dan berorientasi pada hasil.

Tanggung Jawab

Mengelola dan mengembangkan hubungan dengan pelanggan kunci (key accounts) perusahaan.
Merencanakan dan melaksanakan strategi penjualan untuk mencapai target penjualan yang telah ditetapkan.
Menganalisis data penjualan dan tren pasar untuk mengidentifikasi peluang pertumbuhan bisnis.
Memimpin dan memotivasi tim sales untuk mencapai kinerja yang optimal.
Memastikan kepuasan pelanggan dengan memberikan pelayanan yang prima.
Berkoordinasi dengan departemen lain (marketing, logistik, keuangan) untuk memastikan kelancaran proses penjualan.
Bertanggung jawab kepada Head of Sales & Marketing.
Target dan KPI meliputi pertumbuhan penjualan key account, tingkat kepuasan pelanggan, dan akurasi forecast penjualan.

Benefit dan Fasilitas

Gaji pokok yang kompetitif.
Tunjangan transportasi, makan, dan kesehatan.
Asuransi kesehatan dan ketenagakerjaan.
Fasilitas kantor yang modern dan nyaman.
Program pelatihan dan pengembangan karir.
Bonus berdasarkan kinerja.

Cara Melamar

Dokumen yang Diperlukan:

CV terbaru
Surat lamaran
Portfolio (jika ada)
Sertifikat pendukung

Proses Lamaran:

Kirimkan CV dan surat lamaran Anda ke alamat email: recruitment@safiramalikmandiri.com dengan subjek “Lamaran – Sales Relationship Manager”.
Pastikan semua dokumen dikirim dalam format PDF.
Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan dipanggil untuk mengikuti proses seleksi selanjutnya.
Proses seleksi meliputi: seleksi administrasi, wawancara HRD, wawancara user, dan tes psikologi.

Deadline: 11 February 2026

Proses Rekrutmen Sales Relationship Manager PT SAFIRA MALIK MANDIRI

Tahapan Rekrutmen

Proses rekrutmen Sales Relationship Manager di PT SAFIRA MALIK MANDIRI umumnya terdiri dari beberapa tahapan, dimulai dari seleksi administrasi hingga penawaran kerja. Tujuan dari setiap tahapan adalah untuk mengidentifikasi kandidat yang paling sesuai dengan kebutuhan dan budaya perusahaan. Pastikan untuk mempersiapkan diri dengan baik untuk setiap tahapan.

Tahap Administrasi: Kandidat diminta untuk mengirimkan berkas lamaran lengkap, termasuk CV, surat lamaran, ijazah, transkrip nilai, dan dokumen pendukung lainnya. Tim HR akan melakukan seleksi berdasarkan kualifikasi yang tercantum dalam berkas lamaran. Pastikan semua dokumen lengkap dan sesuai dengan persyaratan. Tim HR akan melakukan seleksi berdasarkan berkas, sembari mempertimbangkan daftar lowongan kerja Indonesia.
Tes Kemampuan: Kandidat yang lolos seleksi administrasi akan diundang untuk mengikuti tes kemampuan yang relevan dengan posisi Sales Relationship Manager. Tes ini dapat berupa tes verbal, numerikal, logika, dan/atau tes kepribadian. Tujuan tes ini adalah untuk mengukur kemampuan kognitif dan karakteristik personal kandidat.
Interview: Kandidat yang lolos tes kemampuan akan diundang untuk mengikuti wawancara. Wawancara biasanya terdiri dari wawancara dengan HR dan wawancara dengan user (manajer terkait). Wawancara bertujuan untuk menggali lebih dalam mengenai pengalaman, pengetahuan, keterampilan, dan motivasi kandidat. Kandidat juga dapat bertanya mengenai peran dan perusahaan.
Medical Check-up: Kandidat yang berhasil melewati tahapan wawancara akan diminta untuk melakukan medical check-up di klinik atau rumah sakit yang ditunjuk oleh perusahaan. Medical check-up bertujuan untuk memastikan bahwa kandidat dalam kondisi kesehatan yang baik dan mampu menjalankan tugas-tugas sebagai Sales Relationship Manager.
Penawaran Kerja: Kandidat yang lolos medical check-up dan dinilai memenuhi semua persyaratan akan menerima penawaran kerja dari PT SAFIRA MALIK MANDIRI. Penawaran kerja akan mencantumkan detail gaji, tunjangan, benefit, dan ketentuan kerja lainnya. Kandidat dapat melakukan negosiasi mengenai detail penawaran kerja sebelum menerima atau menolak tawaran tersebut.

Metode Seleksi

PT SAFIRA MALIK MANDIRI menggunakan berbagai metode seleksi untuk memastikan kandidat yang terpilih memiliki kompetensi yang dibutuhkan. Metode ini dirancang untuk mengevaluasi kemampuan teknis, perilaku, dan kesesuaian kandidat dengan budaya perusahaan.

Online Assessment: Beberapa posisi mungkin memerlukan online assessment untuk menguji kemampuan dasar seperti logika, numerik, dan verbal. Biasanya dilakukan di awal proses seleksi untuk menyaring kandidat secara efisien. Kandidat akan diberikan link untuk mengakses platform online assessment dan menyelesaikan tes dalam jangka waktu tertentu.
Psikotes: Psikotes digunakan untuk mengukur kepribadian, minat, dan kemampuan kognitif kandidat. Hasil psikotes akan digunakan sebagai bahan pertimbangan dalam menentukan kesesuaian kandidat dengan posisi Sales Relationship Manager. Psikotes dapat dilakukan secara online atau offline, dan biasanya memakan waktu 1-2 jam.
Technical Test: Untuk posisi Sales Relationship Manager, technical test mungkin mencakup studi kasus terkait penjualan, analisis data pelanggan, atau simulasi negosiasi. Tujuannya adalah untuk mengukur kemampuan kandidat dalam menerapkan pengetahuan dan keterampilan teknis dalam situasi kerja nyata.
HR Interview: Wawancara dengan HR berfokus pada pengalaman kerja, motivasi, dan kesesuaian kandidat dengan budaya perusahaan. HR juga akan menjelaskan detail mengenai perusahaan, posisi, dan benefit yang ditawarkan. Kandidat diharapkan dapat menjawab pertanyaan dengan jujur dan memberikan contoh konkret dari pengalaman kerja mereka.
User Interview: Wawancara dengan user (manajer terkait) berfokus pada kemampuan teknis, pengetahuan industri, dan pemahaman kandidat mengenai peran Sales Relationship Manager. User akan mengajukan pertanyaan yang lebih spesifik mengenai pengalaman kandidat dalam bidang penjualan dan kemampuan membangun hubungan dengan pelanggan.

Tips Mempersiapkan Diri

Persiapan yang matang sangat penting untuk meningkatkan peluang keberhasilan dalam proses rekrutmen. Pastikan Anda memahami persyaratan posisi, melakukan riset tentang perusahaan, dan melatih kemampuan yang relevan. …dan melatih kemampuan, terutama jika ada Lowongan Kerja Sales Canvasser ISP TPM Group di Wonosobo yang menarik minat.

Persiapan Dokumen: Siapkan CV yang terstruktur dengan baik, surat lamaran yang menyoroti kualifikasi yang relevan, dan salinan ijazah serta transkrip nilai. Pastikan semua dokumen lengkap, akurat, dan mudah dibaca.
Persiapan Tes: Latih kemampuan logika, numerik, dan verbal dengan mengerjakan contoh soal tes. Pelajari materi yang relevan dengan bidang Sales Relationship Manager, seperti teknik penjualan, analisis data pelanggan, dan strategi negosiasi.
Persiapan Interview: Latih kemampuan menjawab pertanyaan wawancara dengan memberikan contoh konkret dari pengalaman kerja Anda. Riset tentang perusahaan dan pahami visi, misi, dan nilai-nilai perusahaan. Siapkan pertanyaan untuk diajukan kepada pewawancara.
Penampilan: Berpakaian rapi dan profesional saat menghadiri wawancara. Pastikan penampilan Anda mencerminkan kesan positif dan profesional.
Follow-up: Kirimkan email ucapan terima kasih kepada pewawancara setelah selesai wawancara. Jika belum menerima kabar setelah jangka waktu yang ditentukan, jangan ragu untuk melakukan follow-up melalui email atau telepon.

Bekasi sebagai Lokasi Kerja

Kondisi Geografis dan Iklim

Bekasi merupakan kota yang terletak di bagian timur Jakarta, termasuk dalam wilayah metropolitan Jabodetabek. Dengan iklim tropis, Bekasi memiliki dua musim utama: musim hujan dan musim kemarau.

Lokasi: Kota Bekasi berbatasan langsung dengan Jakarta di sebelah barat, Kabupaten Bekasi di sebelah timur dan utara, serta Kota Depok di sebelah selatan. Lokasinya yang strategis menjadikan Bekasi sebagai pusat industri dan perdagangan yang penting. PT SAFIRA MALIK MANDIRI kemungkinan berlokasi di area industri atau pusat bisnis di Bekasi. Lokasinya yang strategis menjadikan Bekasi sentra industri, mirip dengan Lowongan Kerja Warehouse Logistics Manager Alcon di Batam yang dibutuhkan.
Iklim: Iklim di Bekasi adalah tropis dengan suhu rata-rata antara 27-32 derajat Celcius sepanjang tahun. Musim hujan biasanya terjadi antara bulan November hingga April, sedangkan musim kemarau terjadi antara bulan Mei hingga Oktober.
Karakteristik: Bekasi dikenal sebagai kota industri dengan banyak kawasan industri yang menampung berbagai macam perusahaan. Selain itu, Bekasi juga memiliki pusat perbelanjaan modern, perumahan, dan fasilitas umum lainnya.

Fasilitas Umum

Sebagai kota yang berkembang pesat, Bekasi memiliki berbagai fasilitas umum yang memadai untuk mendukung kehidupan warganya. Mulai dari fasilitas kesehatan hingga pusat perbelanjaan, semuanya tersedia di Bekasi.

Kesehatan: Bekasi memiliki banyak rumah sakit dan klinik, baik swasta maupun pemerintah. Beberapa rumah sakit besar di Bekasi antara lain RS Mitra Keluarga Bekasi, RS Hermina Bekasi, dan RS Anna Medika.
Pendidikan: Terdapat berbagai jenjang pendidikan di Bekasi, mulai dari sekolah dasar hingga perguruan tinggi. Beberapa universitas ternama di Bekasi antara lain Universitas Bhayangkara Jakarta Raya dan Universitas Islam 45 Bekasi.
Perbelanjaan: Bekasi memiliki banyak pusat perbelanjaan modern seperti Summarecon Mall Bekasi, Metropolitan Mall, dan Grand Metropolitan Mall. Selain itu, terdapat juga pasar tradisional yang menjual berbagai macam kebutuhan sehari-hari.
Hiburan: Terdapat berbagai tempat rekreasi di Bekasi, seperti Trans Snow World Bekasi, Go! Wet Waterpark Grand Wisata, dan Taman Kota Bekasi.

Biaya Hidup

Biaya hidup di Bekasi relatif lebih terjangkau dibandingkan dengan Jakarta. Namun, biaya hidup dapat bervariasi tergantung pada gaya hidup dan lokasi tempat tinggal. Selain itu, pertimbangkan Lowongan Kerja Sales Marketing Officer Staffinc di Wonosobo untuk peluang karir.

Hunian: Harga sewa apartemen atau rumah di Bekasi bervariasi tergantung pada lokasi dan ukuran. Harga sewa apartemen studio mulai dari Rp 2.500. Selain hunian, pertimbangkan juga wisata terlengkap infonya disini saat memilih Bekasi.000 per bulan, sedangkan harga sewa rumah mulai dari Rp 3.500.000 per bulan. Harga beli properti di Bekasi juga bervariasi tergantung pada lokasi dan jenis properti.
Konsumsi: Biaya makan rata-rata di Bekasi berkisar antara Rp 30.000 – Rp 50.000 per hari. Harga makanan di warung atau restoran lokal biasanya lebih terjangkau dibandingkan dengan harga makanan di restoran mewah.
Transportasi: Biaya transportasi harian di Bekasi tergantung pada jenis transportasi yang digunakan. Biaya transportasi menggunakan angkutan umum seperti bus atau angkot berkisar antara Rp 5.000 – Rp 10.000 per hari. Biaya transportasi menggunakan ojek online atau taksi online bervariasi tergantung pada jarak tempuh.
Utilitas: Biaya utilitas seperti listrik, air, dan internet bervariasi tergantung pada penggunaan. Biaya listrik rata-rata untuk rumah tangga di Bekasi berkisar antara Rp 200.000 – Rp 500.000 per bulan. Biaya air rata-rata berkisar antara Rp 50.000 – Rp 100.000 per bulan. Biaya internet rata-rata berkisar antara Rp 200.000 – Rp 500.000 per bulan.

Aksesibilitas dan Transportasi Umum

Bekasi memiliki aksesibilitas yang baik dengan berbagai pilihan transportasi umum yang tersedia. Hal ini memudahkan mobilitas penduduk dan pekerja di Bekasi. Aksesibilitas ini penting, terlebih jika mempertimbangkan daftar gaji PT di Indonesia.

Transportasi Umum: Terdapat berbagai jenis transportasi umum di Bekasi, seperti bus, angkot, kereta api, dan taksi online. Bus Transjakarta melayani rute dari Bekasi ke Jakarta dan sebaliknya. Kereta api melayani rute dari Bekasi ke Jakarta Kota dan sebaliknya.
Akses Jalan: Bekasi dapat diakses melalui jalan tol Jakarta-Cikampek dan jalan arteri Kalimalang. Kondisi jalan di Bekasi umumnya baik, namun sering terjadi kemacetan pada jam-jam sibuk.
Jarak: Jarak dari Bekasi ke pusat kota Jakarta (misalnya, Monas) sekitar 20-30 kilometer. Jarak ke Bandara Internasional Soekarno-Hatta sekitar 40-50 kilometer.
Waktu Tempuh: Waktu tempuh dari Bekasi ke pusat kota Jakarta bervariasi tergantung pada kondisi lalu lintas dan jenis transportasi yang digunakan. Waktu tempuh menggunakan mobil pribadi atau taksi online bisa mencapai 1-2 jam pada jam-jam sibuk. Waktu tempuh menggunakan kereta api sekitar 30-45 menit.

Peluang dan Tantangan

Peluang Karir dan Pengembangan Profesional

Sebagai Sales Relationship Manager di PT SAFIRA MALIK MANDIRI, Anda akan memiliki peluang untuk mengembangkan karir dan meningkatkan profesionalisme. Perusahaan berkomitmen untuk memberikan pelatihan dan pengembangan yang berkelanjutan kepada karyawannya.

Jenjang Karir: Jenjang karir untuk Sales Relationship Manager di PT SAFIRA MALIK MANDIRI dapat mencakup posisi Senior Sales Relationship Manager, Team Leader, Sales Manager, hingga posisi yang lebih tinggi di departemen penjualan. Promosi biasanya didasarkan pada kinerja, potensi, dan ketersediaan posisi.
Program Pengembangan: PT SAFIRA MALIK MANDIRI menyediakan berbagai program pengembangan bagi karyawannya, seperti pelatihan teknis, pelatihan kepemimpinan, dan seminar industri. Program-program ini bertujuan untuk meningkatkan pengetahuan, keterampilan, dan kompetensi karyawan.
Sertifikasi: Perusahaan mungkin mendukung karyawan untuk mengikuti program sertifikasi yang relevan dengan bidang penjualan dan manajemen hubungan pelanggan. Sertifikasi dapat meningkatkan kredibilitas dan profesionalisme karyawan.
Rotasi: Tergantung pada kebijakan perusahaan, karyawan mungkin memiliki kesempatan untuk melakukan rotasi ke departemen lain atau wilayah lain. Rotasi dapat memberikan pengalaman yang berbeda dan memperluas wawasan karyawan.

Budaya Kerja dan Lingkungan Kerja

PT SAFIRA MALIK MANDIRI memiliki budaya kerja yang dinamis dan kolaboratif. Perusahaan menghargai kerja sama tim, inovasi, dan profesionalisme.

Nilai Perusahaan: Nilai-nilai perusahaan PT SAFIRA MALIK MANDIRI mungkin mencakup integritas, inovasi, pelayanan pelanggan, dan kerja sama tim. Nilai-nilai ini menjadi pedoman bagi karyawan dalam menjalankan tugas-tugas mereka.
Suasana Kerja: Suasana kerja di PT SAFIRA MALIK MANDIRI diharapkan positif, suportif, dan inklusif. Karyawan didorong untuk saling membantu dan berbagi pengetahuan.
Work-Life Balance: Perusahaan mungkin memiliki kebijakan yang mendukung work-life balance, seperti jam kerja fleksibel, cuti yang memadai, dan program kesehatan karyawan.
Aktivitas: Perusahaan mungkin mengadakan berbagai kegiatan karyawan, seperti outing, gathering, dan kegiatan sosial. Kegiatan-kegiatan ini bertujuan untuk mempererat hubungan antar karyawan dan meningkatkan semangat kerja.

Kesimpulan

Lowongan kerja sebagai Sales Relationship Manager di PT SAFIRA MALIK MANDIRI, Bekasi, menawarkan peluang karir yang menarik bagi individu yang berorientasi pada hasil dan memiliki kemampuan membangun hubungan yang kuat dengan klien. Peran ini menuntut kemampuan komunikasi yang efektif, pemahaman mendalam tentang pasar properti, serta keterampilan negosiasi yang handal. Dengan fokus pada pengembangan dan pengelolaan hubungan pelanggan, posisi ini memberikan kesempatan untuk berkontribusi secara signifikan terhadap pertumbuhan bisnis perusahaan dan meraih komisi yang menarik.

Jika Anda memiliki semangat tinggi untuk mencapai target penjualan, kemampuan interpersonal yang luar biasa, dan pengalaman relevan di bidang sales atau manajemen hubungan pelanggan, inilah saat yang tepat untuk mengambil langkah selanjutnya dalam karir Anda. Jangan lewatkan kesempatan untuk bergabung dengan tim yang dinamis dan berkontribusi pada kesuksesan PT SAFIRA MALIK MANDIRI. Kunjungi tautan ini untuk informasi lebih lanjut mengenai persyaratan dan proses pendaftaran, dan segera kirimkan aplikasi Anda! Jadilah Sales Relationship Manager sukses berikutnya!

FAQ tentang Sales Relationship Manager PT SAFIRA MALIK MANDIRI, Bekasi

Apa itu Sales Relationship Manager di PT SAFIRA MALIK MANDIRI?

Sales Relationship Manager di PT SAFIRA MALIK MANDIRI bertanggung jawab membangun dan memelihara hubungan baik dengan klien. Mereka juga bertugas meningkatkan penjualan dan mencapai target perusahaan.

Apa saja tugas Sales Relationship Manager?

Tugasnya meliputi identifikasi peluang, presentasi produk, negosiasi, dan memastikan kepuasan pelanggan. Sales Relationship Manager juga membuat laporan penjualan dan berkoordinasi dengan tim internal PT SAFIRA MALIK MANDIRI.

Kualifikasi yang dibutuhkan untuk posisi ini?

Umumnya, dibutuhkan gelar sarjana, pengalaman di bidang penjualan, kemampuan komunikasi yang baik, dan pemahaman tentang pasar properti di Bekasi. Kemampuan negosiasi dan problem-solving juga penting.